“作为新任职干部，要始终做政治上的明白人、履职上的带头人、廉洁上的示范人。”近日，召陵区纪委监委驻区民政局纪检监察组组长石二雨对区民政局8名新任职干部开展任前廉政谈话廉政谈话。

开展干部任前廉政谈话既是加强党内监督的一项重要制度安排，也是传导全面从严治党压力的有效方式。该区纪委监委紧盯干部录用、提拔任用、岗位调整等关键时间节点，将任前廉政谈话作为干部履新前的必修课，结合单位工作实际和典型案例，剖析违纪违法案件发生的原因，讲解纪律法规要点，常敲警钟、及时提醒，帮助履新干部把好廉洁“关口”，拧紧纪律“发条”。

“这次廉政谈话，是一堂特殊的党课，也是一堂警示教育课，在新的岗位上，我将时刻保持清醒的头脑，廉洁履职尽责，以实干实绩回报组织的信任和培养。”新任职干部纷纷表示。

除此之外，该区纪委监委充分延伸廉政教育链条，不断丰富和创新廉政教育载体和形式，通过组织党员干部观看警示教育片、学党规党纪、参观廉政教育基地等方式，不断前移监督关口，坚持把纪律挺在前面，把警钟敲在任前，进一步增强干部廉洁从政意识和敬畏法纪理念。

“开展任前廉政谈话，既是严格要求，也是殷切希望。今后，我们将不断完善任前廉政谈话机制，突出针对性和实效性，坚持把纪律规矩讲清、把责任职责讲明、把履职要求讲透，督促全区党员干部绷紧廉洁从政之弦，筑牢廉洁自律防线。”该区纪委监委相关负责人表示。（召陵区纪委监委  邝莉雯）