3月1日上午，市纪委监委召开派驻监督工作交流会，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实省纪委监委“学理论、学法规、学业务、学纪律”要求，专题听取首轮派驻机构工作汇报，了解派驻机构工作情况，分析存在问题，研究破解制约派驻监督工作发展瓶颈的方法举措，推动派驻监督工作提质增效。市委常委、市纪委书记、市监委主任卢捍卫出席会议并讲话。

会议围绕摆问题、谈打算、出新招进行。会上，驻市委办、市委组织部、市委统战部、市委政法委、市人大常委会机关等15个纪检监察组负责人先后发言，市纪委监委班子成员及机关各部门负责人参加会议并对各派驻纪检监察组现场打分。

卢捍卫强调，各派驻纪检监察组要以本次工作交流会为契机，加强沟通交流、相互取长补短、促进共同提升。一要营造严的氛围抓作风。要持续巩固落实中央八项规定精神监督检查“过一遍”成果，加强对被监督单位公车私用、滥发津补贴、违规吃喝、违规收送礼品礼金等情况的监督检查，持续释放严的强烈信号，营造严的浓厚氛围。同时，紧盯关键少数，督促被监督单位“一把手”充分发挥头雁效应，班子成员切实履行“一岗双责”，严于律己、严负其责、严管所辖，推动作风建设不断取得新成效。二要紧盯突出问题强监督。要坚持问题导向，全面精准掌握被监督单位的权力运行特点，深入排查存在的廉政风险点，对被监督单位开展常态化“体检”，对被监督单位的政治生态进行精准“画像”。要充分发扬斗争精神，对发现的问题敢于亮剑。既严查吃拿卡要、权力寻租、办“人情案”“关系案”等顶风违纪现象，又纠治为官不为、检查过频、“新官不理旧账”等不作为乱作为问题，倒逼被监督单位党员干部履职尽责。三要聚焦自身建设提能力。要以全省纪检监察系统全员学习培训为契机，通过专题培训、以干代训、跟班学习、跟案锻炼，参与监督检查、线索核查等多种方式，加强派驻纪检监察干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，有效破解能力短板，锤炼过硬作风，着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的派驻纪检监察干部队伍，确保监督“探头”永不蒙尘，监督“利剑”永不生锈。

（通讯员  肖小宽  摄影  杨沛欣）